LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d’expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client, acteur industriel, un(e) Responsable Administratif et Financier H/F, pour piloter les opérations financières avec rigueur et efficacité pour deux filiales du Groupe.
Vous serez au cœur des décisions stratégiques, garantissant la santé financière des 2 entreprises tout en optimisant les processus administratifs.
Vos principales missions seront de :
- Manager les services financiers des 2 filiales en cohérence avec la culture du Groupe ;
- Piloter et optimiser les processus finance et comptabilité ainsi que les clôtures mensuelles/annuelles des comptes et de la liasse fiscale en vous appuyant sur une équipe de quatre collaborateurs ;
- Construire et gérer les budgets annuels et suivre les indicateurs de performance financière ;
- Assurer la gestion de la trésorerie et des déclarations fiscales ;
- Garantir le respect des obligations légales, administratives et réglementaires
- Fournir aux Directeurs de site des indicateurs pertinents afin de leur permettre de piloter leur activité et de les accompagner dans l’analyse et la prise de décisions ;
- Encadrer faire monter en compétences l’équipe comptable ;
- Entretenir des relations constructives avec les partenaires financiers ;
- Être force de propositions pour optimiser les process comptables et animer des projets clés d’amélioration ou de mise en œuvre de nouvelles solutions.
Votre profil
Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), titulaire d’un diplôme BAC+3 au moins et disposant à minima de 5 ans d'expérience dans un environnement similaire.
Vous maîtrisez les principes comptables pour garantir la fiabilité des comptes, disposez d’une expertise reconnue dans le suivi et l’optimisation des budgets et avez la capacité à réaliser des analyses détaillées pour orienter les décisions stratégiques.
Vous inspirez et guidez votre équipe vers l’amélioration constante, vous savez transmettre vos idées de manière efficace et engageante.
Vous disposez impérativement d’une position de business partner avec l’ensemble de vos parties prenantes.
Déplacements mensuels à prévoir. A propos de nous
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World .
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client spécialisé dans le secteur agroalimentaire basé en bretagne, un Chef de secteur alimentaire GMS (H/F)en CDI sur le secteur de Strasbourg .
Vous êtes directement rattaché(e) au Chef des Ventes Régionales , vous contribuez au développement des ventes, conformément à la politique commerciale de l’entreprise et aux objectifs fixés pour les départements du Haut-Rhin (68) et Bas Rhin (67) et une partie du Doubs (25), Moselle (57), Haute-Saône (70) et Territoire de Belfort (90).
Principales villes : Strasbourg, Mulhouse, Colmar, Sélestat, Héricourt, Altkirch ou Audincourt
Vos missions principales :
Votre profil
De formation commerciale Bac+3 à Bac+5, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience en tant que Chef(fe) de Secteur en GMS.
Vous êtes reconnu(e) pour :
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment Excel et un CRM.
Informations complémentaires :
Salaire 32-38K€ brut annuel (package fixe+variable)
Intéressement/Participation
Forfait repas : 17,50 € / jour, versé au réel.
Véhicule de fonction A propos de nous
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L'association recherche un médecin addictologue en Contrat à Durée Indéterminée (CDI) à temps partiel 80% pour son service d'addictologie.
Le poste est également ouvert aux médecins généraliste avec une appétence et/ou formation en addictologie.
Le service d'Addictologie dispose de 26 lits d'hospitalisation complète (dont 20 lits identifiés MCO pour les hospitalisations de sevrage) et de 8 places en HDJ.
Il dispose également d'une activité de liaison et d'un centre d'aide à l'arrêt du tabac.
Vous intégrerez une équipe dynamique et orientée projets, fonctionnant à 3 addictologues, et une équipe paramédicale complète.
Vous disposerez sur le site d'un plateau technique complet, et d'un recours facilité à tous les avis de spécialités présents sur place.
Le poste s'inscrit dans une perspective de développement de l'activité et ce, en collaboration avec un autre établissement du territoire.
Vous aurez pour principales missions et activités :
- Définir et évaluer la prise en charge clinique des patients ;
- Assurer les soins et la prise en charge médicale des patients et garantir leurs continuités ;
- Coordonner l'action des différents acteurs de santé dans la prise en charge des patients ;
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet médical du service et aux différents projets en cours ;
- Contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge des patients ;
- Effectuer des astreintes médicales sur le pôle addictologie / psychiatrie sur un roulement à 6 praticiens. Votre profil
Vos compétences :
Les candidats devront :
- Être titulaire d'une thèse de médecine générale (ou psychiatre)
- Être titulaire d'un DESC en Addictologie ou d'une Capacité en Addictologie
- Être inscrit au Conseil National / Départemental de l'Ordre des Médecins
Qualités et compétences attendues :
- Vous présentez un intérêt particulier pour la discipline
- Vous souhaitez intégrer un établissement aux valeurs fortes
- Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles
- Vous avez la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Vous avez le sens de l'écoute et menez vos différentes démarches avec une grande rigueur.
- Disponibilité et bienveillance avec les patients, les familles et les équipes A propos de nous
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À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
En hospitalisation complète :
Médecin MPR ayant la responsabilité d'un service de 28 lits.
Gestion des entrées et des sorties.
Définition du projet thérapeutique du patient en équipe pluridisciplinaire.
Implication dans les projets de l'établissement.
Réalisation de consultations externes.
Possibilité de réalisation d'une date techniques (injection de toxine botulique sous échographie, réalisation d'un bilan urodynamique, réalisation d'exploration électromyographique…) selon les compétences du candidat.
Participation aux astreintes médicales à domicile pour l'ensemble de l'établissement : 2 jours de semaine par mois et un samedi ou un dimanche par mois en moyenne.
Pathologies prise en charge :
Service de MPR polyvalent accueillant des patients avec pathologie locomotrice : prothèse articulaire, polytraumatisme, rachis opéré non.
Travail en équipe pluridisciplinaire : IDE, aide soignants, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophonistes, neuropsychologues, professeurs professeur d'activité physique adaptées, assistante sociale, psychologue clinicien, diététicien, atelier d'ortho prothèse,…
Plateaux techniques de rééducation avec balnéothérapie, système Arméo, thérapie miroir, mise en situation sur véhicule adapté pour la conduite automobile, échographie ...
Le service est au sein d'un établissement SMR avec de nombreuses spécialités.
En hospitalisation de jour :
Médecin MPR intégrer au sein d'une équipe de trois médecin MPR au total pour 18 places en activité locomotrice et 16 places en activité neurologique.
Participation aux astreintes médicales à domicile pour l'ensemble de l'établissement : 2 jours de semaine par mois et un samedi ou un dimanche par mois en moyenne.
Pathologies prise en charge :
Service de MPR accueillant des patients avec pathologie locomotrice : prothèse articulaire, polytraumatisme, rachis opéré non.
Patient amputé pour appareillage, ou traumatologie du sport éventuellement selon appétence du candidat .
Patiente victime de lésion neurologique. AVC, maladie neurodégénérative de type sclérose en plaques ou maladie de Parkinson, polyradiculonévrite aiguë…
Plateaux techniques de rééducation avec balnéothérapie, isocinétisme, mise en situation sur véhicule adapté pour la conduite automobile, appareil d Urodynamique, échographie… Votre profil
Inscription au Conseil de l’Ordre des Médecins en France.
Compétence demandée : médecin titulaire d'un DES de médecine physique et réadaptation ou d'un DU de MPR.
Logement disponible les premières semaines. A propos de nous
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À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
55/60K€ + bonus (~6K€) ~ 1 jour de télétravail / semaine ~ À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
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LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client – Entreprise spécialisée dans la conception et l’installation électrique de bâtiments tertiaires (EHPAD, surfaces commerciales, résidences, écoles, …), un Responsable d’Equipe en Electricité H/F, poste basé à Thouars (79).
Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous serez son véritable relais terrain et aurez la charge d’organiser, coordonner et garantir la bonne exécution des travaux installations électriques de bâtiments tertiaires
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Préparer, organiser et suivre les travaux,
- Réaliser les installations électriques CFO et CFA : tirage de câbles, chemins de câbles, pose d’appareillages, armoires, équipements sécurité, réseaux…
- Lire et interpréter les plans, schémas et documents techniques,
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétences vos collaborateurs,
- Participer aux relevés sur site et remonter les besoins / écarts à votre Responsable d’Affaires,
- Veiller à la conformité des installations et signaler toute non-conformité,
- Garantir la qualité d’exécution, la tenue des délais et le respect des règles de sécurité,
- Représenter l’entreprise et assurer une communication fluide avec les clients et les autres corps d’état.
Votre profil
Profil Recherché :
De formation supérieure, Bac à Bac + 3 dans le domaine du Génie Electrique, vous justifiez d’une expérience significative en tant qu’ électricien(ne) confirmé(e), chef d’équipe en électricité chez un installateur.
Vous êtes à l’aise sur les installations CFO et CFA, auprès de clients professionnels.
Vous faites preuve d’autonomie, d’un sens du relationnel, d’organisation et d’un esprit d’équipe.
Poste en CDI, votre rémunération sera fonction de votre parcours professionnel (Salaire brut + Paniers + Indemnité de déplacement + Véhicule de service + Participation et Intéressement).
Postulez en ligne en joignant votre CV à l’attention de Hugo PRUDENT, bureau LHH Poitiers , en précisant la Réf : 19993271.
A propos de nous
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À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Dans le cadre d’une création de poste vous rejoindrez un groupe international qui compte plusieurs activités tel que la transition environnementale, industrielle et numérique. Vous intégrerez le siège social basé dans le 8 e Arrondissement de Paris pour un groupe de plus de 180000 Collaborateurs dans 80 Pays.
Principales Missions :
Missionné par la Direction Générale du groupe, l’Audit Interne a pour vocation de donner au Groupe et à ses différents métiers, de manière indépendante et objective, une assurance sur le degré de maîtrise de ses opérations.
Il contribue également à l’amélioration de ses processus de management des risques, de son contrôle interne et de sa gouvernance d’entreprise.
Au sein du siège, l’équipe, composée d’une quinzaine d’auditeurs(trices) pluridisciplinaires, réalise des missions dans l’ensemble des sociétés du Groupe.
Durant ces missions d’une durée de 3 à 4 mois, vous réaliserez un travail d'analyse en collaboration avec les métiers, les aidant à mieux maitriser leurs risques.
Vous formaliserez vos conclusions sous forme d’une présentation pour une soutenance finale auprès des directions générales.
Vous participerez à la réalisation de missions d’audit, en France et à l’étranger, principalement dans le domaine des systèmes d’information et de la cybersécurité notamment :
- Des audits de cybersécurité sur les systèmes IT fonctionnels et industriels),
- Des audits red team et purple team,
- Des audits de gouvernance IT,
- Des audits d’environnements, applicatifs et data.
- Pour les missions de cybersécurité nécessitant une expertise technique poussée (test d’intrusion, revue d’architecture, revue de configuration de Cloud, red/purple teams, etc.) vous pilotez une prestation d’assistance externe spécialisée dans la réalisation de ces tests techniques.
Votre profil
Profil recherché :
De formation supérieure, Bac +5 ou équivalent, vous possédez :
- Au moins 3 ans d’expérience au sein d’une Direction des Technologies ou des Systèmes d’Information
- Une expérience en cybersécurité serait un atout pour ce poste
- Un niveau d'anglais courant.
Vous êtes curieux(se), proactif(ve) et enthousiaste, vous savez adapter votre discours à vos interlocuteurs et disposez d’un bon esprit d’écoute et de synthèse.
A propos de nous
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LHH, cabinet de conseil en recrutement et d’expertise RH (recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition, évaluation de cadres et dirigeants), recrute pour l’un de ses clients un responsable planification (H/F) en CDI.
À propos du poste
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel dynamique, au sein d’un groupe européen en pleine croissance dans le secteur de la santé et du bien-être ?
Notre client, une PME industrielle en fort développement , recrute son/sa futur(e) responsable planification
En tant que Responsable Planification , vous garantissez une planification optimale des ressources et des activités afin d’assurer le respect des délais, la fluidité des opérations industrielles, et la performance globale de la production.
Vous jouez un rôle central de coordination et d’anticipation entre l’ensemble des services internes et assurez un pilotage fiable des données dans nos outils de planification.
Les missions du poste
Votre profil
Votre profil
Vous disposez d’une formation type BAC+2 planification, supply chain, ou gestion de production, vous disposez d’une expérience réussie de 2 à 5 ans dans un environnement industrie l.
Vous savez exploiter les données issues des outils ERP et des logiciels de planification type SAP, Oracle, MS Project. Vous êtes capable d’analyser et d’interpréter les indicateurs clés du service.
Vous êtes reconnu pour votre sens de l’organisation et votre rigueur. Ces qualités vous permettent de faire preuve d’aisance dans la coordination avec les équipes internes, de gérer les imprévus, d’anticiper les risques et de prendre des décisions.
Véritable leader opérationnel, vous savez fédérer et accompagner la montée en compétences de votre équipe.
Une connaissance de la norme ISO 22000, des exigences de sécurité sanitaire et une sensibilité aux enjeux de performance de l’amélioration continue sont des atouts.
Vos atouts
Conditions et avantage
A propos de nous
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À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client une société dans le domaine industriel et basée à Cholet, un Ingénieur Projet H/F pour une mission en intérim.
Vos missions seront :
· Collecter les données d'ingénierie dès le lancement du projet
Votre profil
Profil :
Titulaire d’un Master ou diplôme d'Ingénieur en Génie mécanique, vous avez au moins 3 ans d’expériences dans un poste similaire, idéalement dans un environnement international.
Vous avez de bonnes connaissances des équipements et des procédés, de préférence dans l'industrie alimentaire.
· Maîtrise d'AutoCAD, expérience avec SAP souhaitée
· Anglais courant, à l'oral comme à l'écrit
· Excellentes compétences en communication écrite et orale
· Sens de l'équipe, autonomie, orientation résultats et volonté de progression
Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil et souhaitez postuler ? N'attendez-plus, pour faire la différence : !
A propos de nous
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À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.