Vous assurez la direction opérationnelle et le développement commercial, animez les équipes locales et transversales, et assurez la performance tout en veillant au dialogue social et au respect des standards du constructeur.

#J-18808-Ljbffr

Vos périmètres opérationnels couvrent au total 6 sites et plus de 230 collaborateurs :

• Annemasse (70 salariés – management direct du site référent)

• Annecy (55 salariés)

• Cessy (40 salariés)

• Anthy-sur-Léman (30 salariés)

• Sallanches (20 salariés)

• Valserhône (20 salariés)

Dans le cadre d'une création / restructuration d'organisation, vous pilotez l'activité globale de vos sites avec une double culture du résultat commercial et de l'excellence managériale. Vous animez des équipes multidisciplinaires dans un environnement exigeant où l'expertise des standards du constructeur Stellantis est la clé de la réussite. Votre leadership vous permet d'incarner les valeurs du groupe et de structurer le dialogue social sur votre périmètre.

Vos missions principales / responsabilités seront les suivantes :

• Définir et exécuter les stratégies commerciales et financières pour l’ensemble des sites du pôle Stellantis afin d’atteindre et dépasser les objectifs de rentabilité.

• Assurer le management direct et la direction opérationnelle au quotidien du site d'Annemasse tout en supervisant, animant et accompagnant la montée en compétences des directeurs / responsables des autres sites du pôle (Annecy, Cessy, Anthy-sur-Léman, Sallanches, Valserhône).

• Participer activement aux réunions du Comité de Direction et du DIRCHY pour contribuer aux orientations stratégiques globales du Groupe Jean Lain Mobilités.

• Piloter les relations sociales sur votre périmètre, animer les instances de représentation du personnel (IRP) et garantir un climat social serein et constructif.

• Garantir le respect strict des standards, des processus de certification et des indicateurs de performance du constructeur Stellantis au niveau d'expertise le plus élevé.

• Superviser l'ensemble de la gestion administrative, financière et opérationnelle du pôle tout en veillant à une satisfaction client irréprochable.

• Développer des synergies transversales entre les sites du pôle et représenter le groupe Jean Lain Mobilités au sein du tissu économique territorial.

Date de démarrage : Dès que possible

#J-18808-Ljbffr

Rattaché(e) à la Direction Industrielle, le candidat assure le pilotage opérationnel, structure les organizations et anime les équipes afin d'améliorer la performance, tout en garantissant les standards sanitaires et la qualité des produits.

#J-18808-Ljbffr

Vous rejoindrez un établissement de soins et d'accompagnement gérontologique, rattaché à la direction locale, avec une équipe pluridisciplinaire et un projet de soins en continu. Rémunération entre 8 000 et 10 000 € brut/mois pour un ETP, ajustée au temps de travail et à

#J-18808-Ljbffr

• Saisie comptable sur certaines entités du groupe
• Rapprochement bancaire
• Participation à la préparation des déclarations de TVA
• Établissement des factures de commissions des agences
• Gestion des refacturations intra-groupe
• Paiement des fournisseurs
• Suivi de la trésorerie
• Mise à jour de tableau de bord
• Suivie des budgets
• Coordination avec les responsables d'agence pour le suivi des éléments variables
• Transmission des arrêts de travail et éléments de paie au cabinet comptable

• Formation Bac +2 à Bac +5 en comptabilité / gestion
• Expérience significative sur un poste similaire, idéalement en environnement multi-sociétés
• Bonne maîtrise d'Excel et des outils comptables

#J-18808-Ljbffr

Avoir déjà touché au bois est un véritable plusPermis BSait travailler en équipe et respectueux des consignes de sécuritéNe souffre pas de vertiges!

#J-18808-Ljbffr

Localisation : Bassin annécien (74) – déplacements quotidiens sur nos 4 sites de production

Véhicule de fonction fourni

Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 75 ans, Schmidhauser Fromagers & Affineurs valorise les savoir-faire fromagers traditionnels des territoires savoyards.

Aujourd'hui, l'entreprise ouvre un nouveau chapitre de son histoire. Cette nouvelle dynamique s'accompagne d'ambitions fortes : structurer nos organisations, moderniser nos outils, harmoniser nos pratiques et construire durablement notre performance industrielle.

Pour accompagner cette transformation et soutenir les ambitions de développement de l'entreprise, nous recrutons un Responsable Production Fromagère Multi-Sites capable de piloter nos activités de fabrication tout en accompagnant l'évolution de nos organisations et de nos pratiques industrielles.

Description Du Poste Votre quotidien chez nous

Rattaché(e) à la Direction Industrielle, vous pilotez l'activité de fabrication de nos quatre fromageries spécialisées dans la production de fromages au lait cru, principalement les AOP et IGP savoyardes ainsi que plusieurs spécialités de la maison.

Dans un contexte de structuration et de transformation, vous jouez un rôle central dans l'amélioration de la performance industrielle et l'accompagnement des équipes terrain.

À Ce Titre, Vous Serez Amené à

• Assurer le pilotage opérationnel de la production et garantir l'atteinte des objectifs de performance industrielle,
• Construire, suivre et analyser les indicateurs clés de performance : rendement matière, productivité, qualité produit, pertes et casse,
• Structurer et harmoniser les organisations de travail entre les différents sites afin de renforcer l'efficacité opérationnelle,
• Définir et déployer des feuilles de route adaptées aux enjeux et spécificités de chaque atelier,
• Accompagner, animer et faire monter en compétences les équipes de production dans une logique d'exigence et de progression continue,
• Garantir le respect des standards sanitaires et qualité sur des fabrications réalisées exclusivement à partir de lait cru,
• Identifier les leviers d'amélioration technique, technologique et organisationnelle des procédés de fabrication,
• Collaborer étroitement avec les équipes Qualité, Maintenance, Ordonnancement ainsi qu'avec les experts métiers du groupe.

Qualifications Vous vous reconnaissez ?

• Vous justifiez d'une expérience confirmée en production fromagère ou dans l'industrie laitière.
• Vous maîtrisez les procédés de fabrication au lait cru et disposez d'une solide sensibilité aux enjeux sanitaires, qualité et réglementaires.
• Vous avez déjà piloté des équipes de production et savez conjuguer proximité terrain, exigence managériale et accompagnement des collaborateurs.
• Vous êtes capable de structurer une organisation industrielle, de déployer des plans d'amélioration et de piloter la performance à travers des indicateurs pertinents.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité d'analyse et votre orientation résultats.

Et Ce Qui Serait Un Plus

• Une expérience acquise dans un environnement multi-sites,
• Une participation active à des projets de transformation ou de réorganisation industrielle,
• Une bonne connaissance des filières fromagères AOP et IGP.

Informations supplémentaires Pourquoi Schmidhauser plutôt qu'ailleurs ?

• Rejoignez une entreprise emblématique des territoires savoyards, forte d'un savoir-faire reconnu depuis plus de 75 ans.
• Contribuez activement à une phase stratégique de transformation et de structuration industrielle.
• Pilotez des sites de production à taille humaine, au cœur des filières fromagères au lait cru.
• Bénéficiez d'un poste à fort impact avec une réelle autonomie et une proximité directe avec les équipes terrain.
• Profitez d'un package attractif comprenant une rémunération fixe, une part variable, 11 RTT et un véhicule de fonction.

Rejoignez Schmidhauser et participez à la construction de la prochaine étape de son histoire industrielle.

Nous valorisons la diversité et garantissons une égalité de traitement à toutes les candidatures, quels que soient les profils et les parcours.

Avis de confidentialité.

#J-18808-Ljbffr

As the primary commercial leader for key accounts, you will own business plans, forecast revenue, and ensure assortment alignment while representing Salomon's brand priorities.

This role requires strategic thinking, excellent communication with executives, and a proven track record in premium retail.

#J-18808-Ljbffr