L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, société spécialisée dans le développement de solutions digitales, un(e) Développeur Web en contrat d’apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Missions :

Intégré(e) à l’équipe technique, vous participerez au développement et à l’évolution de plateformes web internes et clients.

Vos missions principales seront :

Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités sur des applications web existantes.

Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et à la rédaction des spécifications techniques.

Développer des interfaces utilisateurs dynamiques et responsives.

Concevoir et maintenir les APIs nécessaires aux échanges de données.

Optimiser les performances, la sécurité et la qualité du code.

Corriger les anomalies et assurer la maintenance évolutive des applications.

Participer aux phases de tests, de recette et de mise en production.

Documenter les développements réalisés et contribuer aux bonnes pratiques techniques.

Profil :

Vous préparez une formation Bac+2 à Bac+5 en développement web, informatique ou systèmes d’information.

Compétences attendues :

Maîtrise des fondamentaux HTML, CSS et JavaScript.

Connaissance d’un framework front-end (React, Vue.js ou Angular) appréciée.

Notions en développement back-end (Node.js, PHP, Python ou Java).

Connaissances en bases de données (SQL ou NoSQL).

Rigueur, logique de développement et esprit d’équipe.

Une première expérience (stage, alternance ou projets personnels) est un atout.

Rémunération fixe selon niveau d’études + âge.

Poste basé à Nanterre (92).

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

• d' assister les acteurs des services de santé au travail, les CARSAT, les ministères, les entreprises, salariés, ou sociétés savantes
• de participer au transfert des connaissances et de conseils en prévention, au travers de communications orales ou écrites,
• de participer à des études scientifiques et communiquer au travers de divers supports web et revues
• de réaliser de la veille scientifique,
• de représenter notre partenaire lors de séminaires et congrès

Plusieurs grandes thématiques à déployer

• Bruit et ultrason, notamment leurs effets extra-auditifs
• Champs électromagnétiques
• Pratiques addictives
• Maladie professionnelle et maintien dans l'emploi, dont le vieillissement au travail

poste en temps plein ou 80% . Anglais souhaité
Notre candidat(e) rejoindra un réseau d'une vingtaine de médecins et collaborera avec d'autres métiers : chronobiologiste, psychologue, juristes, ingénieur(e)s, toxicologues, chercheur(euse)s, spécialistes en communication...

Ce poste polyvalent vous permettra de mettre à profit votre expérience opérationnelle de la médecine du travail afin d’élaborer des stratégies de prévention et diffuser des avis et recommandations médicaux dans votre domaine d’expertise. Ainsi des candidats alliant un parcours de MPR, urgentiste, rhumatologue ou ORL, couplé à la médecine du travail seraient appréciés
Notre candidat(e) pourra bénéficier de bonnes conditions de travail, et de flexibilité dans son organisation.
Quelques déplacements sont à prévoir en Lorraine, ou pour participer à des réunions scientifiques, congrès et colloques nationaux, animer des formations.

Votre profil

Médecin H/F spécialisé(e) en médecine du travail, DES ou cursus collaborateur terminé, avec idéalement une expérience en prévention des risques physiques et psychosociaux
Vous faites preuve d'une bonne rigueur scientifique et vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle.
Vous avez le sens du partage et le goût du travail en équipe.
Sens de l'organisation et rigueur dans la conduite des activités, qualités relationnelles, aptitude au management, esprit fédérateur sont des qualités requises pour ce poste.

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

• d' assister les acteurs des services de santé au travail, les CARSAT, les ministères, les entreprises, salariés, ou sociétés savantes
• de participer au transfert des connaissances et de conseils en prévention, au travers de communications orales ou écrites,
• de participer à des études scientifiques et communiquer au travers de divers supports web et revues
• de réaliser de la veille scientifique,
• de représenter notre partenaire lors de séminaires et congrès

Plusieurs grandes thématiques à déployer

• Bruit et ultrason, notamment leurs effets extra-auditifs
• Champs électromagnétiques
• Pratiques addictives
• Maladie professionnelle et maintien dans l'emploi, dont le vieillissement au travail

poste en temps plein ou 80% . Anglais souhaité
Notre candidat(e) rejoindra un réseau d'une vingtaine de médecins et collaborera avec d'autres métiers : chronobiologiste, psychologue, juristes, ingénieur(e)s, toxicologues, chercheur(euse)s, spécialistes en communication...

Ce poste polyvalent vous permettra de mettre à profit votre expérience opérationnelle de la médecine du travail afin d’élaborer des stratégies de prévention et diffuser des avis et recommandations médicaux dans votre domaine d’expertise. Ainsi des candidats alliant un parcours de MPR, urgentiste, rhumatologue ou ORL, couplé à la médecine du travail seraient appréciés
Notre candidat(e) pourra bénéficier de bonnes conditions de travail, et de flexibilité dans son organisation.
Quelques déplacements sont à prévoir en Lorraine, ou pour participer à des réunions scientifiques, congrès et colloques nationaux, animer des formations.

Votre profil

Médecin H/F spécialisé(e) en médecine du travail, DES ou cursus collaborateur terminé, avec idéalement une expérience en prévention des risques physiques et psychosociaux
Vous faites preuve d'une bonne rigueur scientifique et vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle.
Vous avez le sens du partage et le goût du travail en équipe.
Sens de l'organisation et rigueur dans la conduite des activités, qualités relationnelles, aptitude au management, esprit fédérateur sont des qualités requises pour ce poste.

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Vous souhaitez exercer la prévention et santé au travail différemment,
Contribuer au développement des connaissances médicales nécessaires aux différentes étapes de l’évaluation et de la prévention des risques professionnels !

Vous vous intéressez à l'innovation, l'émergence de nouveaux risques, ou à l'impact de l'évolution des organisations du travail !

Personne de contact, vous êtes à l'aise dans l'analyse, l'échange, et le travail en équipes pluridisciplinaires ?

Alors ce qui suit peut vous combler professionnellement.

Au sein d'un organisme renommé en matière de prévention et santé au travail, vous serez chargé(e) sur des champs tels que les risques physiques ou les risques psychosociaux ,

• d' assister les acteurs des services de santé au travail, les CARSAT, les ministères, les entreprises, salariés, ou sociétés savantes
• de participer au transfert des connaissances et de conseils en prévention, au travers de communications orales ou écrites,
• de participer à des études scientifiques et communiquer au travers de divers supports web et revues...
• de réaliser de la veille scientifique,
• de représenter notre partenaire lors de séminaires et congrès

Plusieurs grandes thématiques à déployer :

•Bruit et ultrason, notamment leurs effets extra-auditifs
•Vibrations
•Champs électromagnétiques
•Pratiques addictives
•Maladie professionnelle et maintien dans l'emploi, dont le vieillissement au travail

poste en temps plein ou 80% . Anglais souhaité

Notre candidat(e) rejoindra un réseau d'une vingtaine de médecins et collaborera avec d'autres métiers : chronobiologiste, psychologue, juristes, ingénieur(e)s, toxicologues, chercheur(euse)s, spécialistes en communication...

Ce poste polyvalent vous permettra de mettre à profit votre expérience opérationnelle de la médecine du travail afin d’élaborer des stratégies de prévention et diffuser des avis et recommandations médicaux dans votre domaine d’expertise. Ainsi des candidats alliant un parcours de MPR, urgentiste, rhumatologue ou ORL, couplé à la médecine du travail seraient appréciés

Notre candidat(e) pourra bénéficier de bonnes conditions de travail, et de flexibilité dans son organisation.
Quelques déplacements sont à prévoir en Lorraine, ou pour participer à des réunions scientifiques, congrès et colloques nationaux, animer des formations. Votre profil

Médecin H/F spécialisé(e) en médecine du travail, DES ou cursus collaborateur terminé, avec idéalement une expérience en prévention des risques physiques et psychosociaux
Vous faites preuve d'une bonne rigueur scientifique et vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle.
Vous avez le sens du partage et le goût du travail en équipe.
Sens de l'organisation et rigueur dans la conduite des activités, qualités relationnelles, aptitude au management, esprit fédérateur sont des qualités requises pour ce poste.

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World .
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, acteur majeur des services numériques spécialisé en infrastructures, cloud, cybersécurité et data, un(e) Ingénieur Développement Recherche en contrat d’apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l’État, de niveau 7 (Bac+5).

Missions :

Intégré(e) au sein d’une équipe technique orientée innovation, vous interviendrez sur des sujets mêlant RD, développement et ingénierie.

Vos missions principales seront :

Contribuer à des projets de recherche et développement en lien avec les enjeux technologiques de l’entreprise.

Participer aux phases d’avant-vente en apportant un support technique et analytique.

Développer des outils internes pour améliorer les processus et la performance des équipes.

Intervenir sur les phases de conception technique (architecture, modélisation, analyse de besoins).

Participer à l’analyse des risques et à la formalisation des méthodologies projets.

Contribuer au montage de dossiers techniques (notamment liés aux dispositifs d’innovation type CIR).

Assurer un suivi des projets techniques en lien avec les différentes parties prenantes.

Profil :

Vous préparez une formation Bac+4 à Bac+5 en école d’ingénieur ou équivalent en informatique.

Compétences attendues :

Bases en développement (Python, JavaScript, PHP ou équivalent).

Connaissances des environnements Linux et bases de données.

Capacité à analyser, modéliser et formaliser des besoins techniques.

Notions en machine learning appréciées.

Bon niveau rédactionnel et esprit de synthèse.

Rigueur, autonomie et capacité à travailler en environnement projet.

Maîtrise du français et bon niveau d’anglais professionnel.

Rémunération fixe selon niveau d’études + âge, complétée par des avantages (participation, intéressement, mutuelle, CSE, accompagnement).

Poste basé à Malakoff (92). Durée de 12 à 36 mois selon le niveau d’études.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un spécialiste pour assurer la sûreté nucléaire et la radioprotection en France, un(e) chargé(e) de communication en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :

Vos missions pour le poste :

• Gestion de l’itinérance de l’exposition sur la radioactivité (demandes d’emprunt, relations avec les utilisateurs, logistique, maintenance, planning).
• Création de contenus éditoriaux et graphiques (articles, visuels, vidéos, infographies, quiz).
• Participation à la diffusion des contenus sur les réseaux sociaux, le site web et les supports éditoriaux.
• Développement de l’audience et de la culture de radioprotection (veille, conception et mise en œuvre d’actions événementielles et digitales).

Profil :

Vous êtes le ou la candidate idéale si :

• Vous avez d’excellentes capacités rédactionnelles et une très bonne maîtrise du français.
• Vous maîtrisez les outils de PAO (Photoshop, InDesign, Canva) et le montage vidéo.
• Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, notamment PowerPoint et Excel.
• Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’organisation.
• Vous êtes réactif(ve), dynamique et avez un bon esprit d’équipe.
• Vous avez un bon sens de l’écoute et de la synthèse.
• Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Poste basé à Montrouge (92) dès que possible.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un cabinet comptable, un(e) chargé(e) de communication et marketing en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5).

Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :

Vos missions pour le poste :

• Veille concurrentielle et benchmark : Suivi des dernières tendances pour trouver des idées de contenu et de communication innovantes et impactantes
• Réseaux sociaux : Participation à l’élaboration, la mise en œuvre et le reporting du calendrier éditorial
• Site Web : Mise à jour et alimentation du site de l’entreprise
• Marque employeur : vous travaillerez en lien avec la DRH et la responsable de la Marque employeur sur le développement de cette dernière
• Communication interne : vous participerez à l’organisation et au suivi des événements internes. Vous contribuerez également à l’animation de l’intranet et rédigerez des articles pour valoriser les projets de l’entreprise
• Campagnes d’emailing : Contribution à la création et l'envoi des campagnes
• Vidéos : Participation à la réalisation et restitution de vidéos : script, briefing, tournage, montage vidéo
• Evénementiel : Aide à la gestion d'évènements internes et externes

Profil :

Vous êtes le ou la candidate idéale si :

• Vous avez déjà une première expérience significative en stage (minimum 6 mois) en agence ou chez l’annonceur
• Vous maîtrisez les réseaux sociaux ainsi que les outils du Pack Office
• Vous possédez de très bonnes capacités rédactionnelles et un excellent sens de la communication
• Vous êtes à l’aise avec la création de contenus variés : articles, emailing, vidéos, supports événementiels
• Vous êtes curieux(se) et effectuez une veille active sur les tendances communication et marketing
• Vous faites preuve de créativité et proposez des idées innovantes et impactantes
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs projets simultanément
• Vous êtes dynamique, enthousiaste et impliqué(e) dans les projets qui vous sont confiés
• Vous avez un intérêt pour l’événementiel et la marque employeur
• Vous êtes force de proposition et autonome dans le suivi de vos missions
• Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Poste basé à Puteaux (92) dès que possible.

Rémunération selon niveau d’études + âge. Formation prise en charge à 100% par l’entreprise

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe leader dans la sécurité, un Chargé d'étude Relation Client en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :

Le/La Chargé(e) d’étude relation client est rattaché(e) et managé(e) par la Responsable Qualité au sein du service Expérience Client. Le/La Chargé(e) d’étude relation client prend en charge l’animation quotidienne de la qualité et s’assure de la conformité des données.

• Participer aux calibrages afin de garantir la bonne compréhension et l’évolution du référentiel qualité
• Gérer l’administration de l’outil de Quality Monitoring (gestion des logins, mots de passe et mise à jour de la grille qualité)
• Apporter un support dans la gestion quotidienne de l’outil qualité
• Préparer les supports des comités qualité internes et avec les prestataires
• Consolider mensuellement les données qualité (« Dashboard GRC »)
• Réaliser des études ponctuelles (ex : analyse de l’influence de la qualité de la relation client sur le NPS – Net Promoter Score)
• Réaliser et mettre à jour des tableaux de bord
• Compiler, analyser et synthétiser les données qualité afin d’identifier des axes d’amélioration
• Participer aux projets liés à la Customer Experience et aux projets digitaux
• Accompagner le/la Responsable Qualité dans l’ensemble de ses missions

À terme, vous serez amené(e) à animer certains comités qualité et sessions de calibrage avec l’appui des référents qualité.

Profil :

Vous êtes le ou la candidat idéal si :

• Vous avez un fort intérêt pour l’univers du marketing et de la communication.
• Vous êtes motivé(e), organisé(e), rigoureux(se) et autonome.
• Vous faites preuve de créativité afin d’imaginer, concevoir et améliorer nos supports de Marketing Direct.
• Vous maitrisez les outils de création graphique :
• - Pack Adobe : InDesign, Photoshop, Illustrator, After Effect
• - Langage web : HTML et CSS (au minimum)
• - Pack Office
• - 1 logiciel de wireframing et/ou prototypage serait un plus : Figma, Adobe XD ou Sketch
• Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Postes à pourvoir à Antony (92)

Belle opportunité : formation complète dès votre arrivée, accompagnement continu, prime annuelle d’intéressement et de participation (environ un mois de salaire) , mutuelle, prévoyance, CSE, participation repas , accès à la communauté d'alternants du Groupe, possibilité de recrutement en CDI à la suite de l'alternance.

Rémunération selon niveau d’études + âge + commissions en fonction du nombre de ventes réalisées + 13e mois + Véhicule de fonction avec une carte essence (après 3 mois), un téléphone portable et une tablette

Formation prise en charge à 100% par l’entreprise

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, 1er fournisseur de services financiers automobiles en Europe, un(e) Développeur Automatisation en alternance, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)

Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Missions :

• Vous participerez aux ateliers d'identification des nouvelles opportunités à automatiser.
• Vous qualifierez les nouvelles opportunités : Eligibilité, Business case.
• Vous aurez la charge de mettre à jour le pipeline d’opportunités.
• Vous recueillerez les besoins fonctionnels.
• Vous rédigerez les spécifications fonctionnelles et techniques (Process Definition Document PDD).
• Vous vous assurerez que tous les prérequis d’environnement et d’accès sont opérationnels.
• Vous participerez à la conception de la solution des robots avec le responsable applicatif et Développeurs.
• Vous développerez, participerez aux démonstrations et assisterez aux tests.
• Vous aurez la charge de documenter, suivre et communiquer la valeur réalisée.
• Vous soutiendrez les activités du chef de service.

Profil :

Nous recherchons un étudiant H/F en formation Bac +4/5 en Informatique : parcours Méthodes Informatiques Appliquées à la Gestion des Entreprise (MIAGE) ou en école de commerce : parcours Gestion de projet Digital, possédant des notions sur Power Apps de Microsoft.

VOS ATOUTS :

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité et votre sens de l’organisation.

Vous êtes analytique et à l’écoute. Votre entourage dit de vous que vous avez le contact facile, que vous êtes communiquant(e).

Vous appréciez travailler en équipe et aider votre entourage est naturel pour vous.

Vous êtes à l'aise en informatique. Vous maîtrisez Orchestra et HP Quality Center.

Les méthodes agiles (Scrum) et en V n'ont plus de secrets pour vous !Rémunération selon niveau d’études + âge. Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

Vos missions sont les suivantes

• Garant de la traduction et de la mise à jour sur les sites dans les marchés et dans les langues
• Elabore le plan d’animation commerciale, est responsable de sa mise en œuvre et de la création des contenus dédiés ;
• Est responsable de la publication et du cadencement des contenus dans une logique d’optimisation des ventes ;
• Réalise les newsletters et les campagnes d’emailing du site, est responsable de leur coordination et du suivi des envois ;
• Procède à la définition et à l’expression auprès des graphistes des besoins en contenus créatifs ;
• Analyse et suit les performances, rédige des reportings réguliers pour le Responsable e-commerce et participe à la rédaction des reportings d’activité mensuels auprès de la direction ;
• Est garant de l’organisation du site et du suivi de la performance commerciale en optimisant :
• Le parcours client (UX-UI)
• L’animation de la homepage et des boutiques produit via le CMS ;
• L’e-merchandising ;
• Le product content (textes et visuels) et l’actualisation du catalogue

E-merchandising et Searchandising

• Est en charge de l’optimisation de la présentation de l’offre (arborescence, ordonnancement produit) dans une logique ROIste ;
• Administre et optimise le moteur de recherche dans le but d’optimiser la conversion des requêtes (filtres, options de tri, logique d’affichage des résultats de recherche…etc.) ;
• Est responsable de la mise en œuvre de la stratégie de ventes associées on site (up et cross selling)
• Utilise au quotidien les outils d’analyse mis à sa disposition afin d’optimiser les mises en avant, détecter les points de friction et améliorer la conversion

Fonctionnement du site et acquisition

• Garantit le fonctionnement opérationnel du site par une surveillance quotidienne afin d’identifier au plus tôt toute anomalie technique pouvant survenir (fonctionnalités, affichage…) ;
• Participe à l’expression de besoins, recettage et mise en ligne des projets concernant son ou ses sites
• Participe à la production des éléments nécessaires à la diffusion sur les canaux PAID et SEO en relation avec les différents pôles concernés
• Réalisation d’un benchmark concurrentiel régulier et structuré selon le(s) site(s) dans le(s) marché(s) et dans le(s) langue(s)

Votre profil

• Vous avez une première expérience en CMS E-commerce
• Vous avez d'excellentes qualités rédactionnelles (orthographe, syntaxe et style)
• Vous avez une bonne maîtrise des techniques de web marketing et de la gestion de projet e-commerce
• Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office (Excel et Power Point avancé indispensables)
• Vous avez une très bonne connaissance de Google Analytics avancé (lecture et interprétation)
• La connaissance d’outils comme Algolia, Contentsquare, AB Tasty… serait un plus
• Vous êtes autonome, rigoureux et proactif

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.